Ростех расширяет программу корпоративных пенсий
Госкорпорация Ростех начала дополнительное финансирование взносов сотрудников по программе долгосрочных сбережений (ПДС), информирует пресс-служба компании. Помимо индивидуальных и государственных отчислений, сотрудники предприятий группы теперь получают корпоративные пенсионные взносы на свои счета.
Основной принцип финансирования предусматривает участие работодателя на паритетной основе или с увеличенным коэффициентом, пояснили в Ростехе. Размер финансирования зависит от суммы взносов работника, а также учитывает его квалификацию и заслуги.
Реализацию корпоративных пенсионных программ обеспечивает Негосударственный пенсионный фонд «Ростех», входящий в структуру холдинга «РТ-Финанс», который является центром финансовых компетенций Ростеха. На данный момент общий объем пенсионных активов под управлением НПФ «Ростех» составляет 22,1 миллиарда рублей.
