Проблемы с переводами у клиентов Райффайзен Банка: банк обещает исправить ошибку

Проблемы с переводами у клиентов Райффайзен Банка: банк обещает исправить ошибку

Новости
042
Одобрили

Проблемы с переводами в Райффайзен Банке: клиенты обеспокоены

У заказчиков Райффайзен Банка возникли затруднения с перемещениями средств по контактному номеру и между счётами. В учреждении утверждают, что уже устраняют проблему.

Разворачивается ситуация с денежными переводами через мобильное приложение.

«Перевод по номеру телефона и трансферы между счетами сегодня не функционируют. Извините за неудобства, мы находитесь в спешке над устранением всех неполадок», — предупреждает кредитная организация в приложении (цитата из интервью с ТАСС).

95 percent
Наших клиентов получают положительное решение в банке
Кредит с экономией до 32%
Получить решение
Читайте также
Новости
Штраф за ночную стирку: что нужно знать жителям многоквартирных домов
В Москве и Санкт-Петербурге введены штрафы за использование стиральной машины в ночное время. В столице нарушителям грозит до 2 тысяч рублей, а в северной столице сумма может достигать 5 тысяч рублей. Меры направлены на соблюдение тишины в многоквартирных домах в установленные законом часы.
05 апреля
00
Новости
Разница в пенсиях мужчин и женщин в России связана с продолжительностью стажа
Разница в размере пенсий между мужчинами и женщинами обусловлена в первую очередь величиной страхового стажа. Поскольку мужчины в среднем выходят на пенсию позже и имеют больше лет официального трудового стажа, их накопленные пенсионные баллы и итоговая выплата оказываются выше. Законодательство не устанавливает разных правил, но фактическая продолжительность трудовой деятельности является ключевым фактором.
05 апреля
00
Новости
Законные условия переноса или отказа от ежегодного отпуска
Российским работникам гарантирован ежегодный оплачиваемый отпуск минимум в 28 дней. Однако юрист поясняет, что существуют исключительные обстоятельства, позволяющие законно отказаться от отдыха. К ним относятся производственная необходимость или другие веские причины, предусмотренные Трудовым кодексом.
05 апреля
00