Почту России подозревают в выводе пенсионных денег на сторонние счета - аудит Счетной палаты

Почту России подозревают в выводе пенсионных денег на сторонние счета - аудит Счетной палаты

Юриспруденция
053
Одобрили

Аудит целевых средств "Почты России"

Согласно данным аудита Счетной палаты, за периоды 2020–2024 и 2025 года, "Почта России" могла использовать выделенные средства для пенсий и пособий с целью получения прибыли. Эту информацию опубликовали в "Ведомостях".

29 мая комитеты Госдумы по конкуренции и по контролю обсудили результаты аудита. Они рассмотрели детали проверки, отправленные председателем комитета по конкуренции Валерием Гартунгом и председателем комитета по контролю Олегом Морозовым, а также другими министерствами.

Проверка социального фонда выявила 136 случаев задержек в доставке пенсий на 1-20 дней "Почтой России". Счетная палата связала эти задержки с перемещением средств на сторонние счета и предложила правительству ввести компенсационный механизм. Также выяснилось, что вместо развития инфраструктуры "Почта России" потратила значительные суммы на спонсорскую помощь и рекламу.

Комитет Госдумы порекомендовал "Почте России" проработать предложения по улучшению своей деятельности без введения компенсационных мер за задержки в выплате средств.

95 percent
Наших клиентов получают положительное решение в банке
Кредит без отказа
Хочу кредит
Читайте также
Новости
Рынок ипотеки показал рост на 46% за первое полугодие 2026 года
ВТБ прогнозирует восстановление ипотечного рынка впервые за последние годы. Согласно оценкам банка, объем выдачи жилищных кредитов в первом полугодии 2026 года может вырасти на 46% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
03 июля
00
Новости
Рост фитнес-рынка продолжился летом после спада в первом квартале
Рынок фитнеса замедляет рост из-за снижения трат. Ведущий тренд — подписки с рекуррентными платежами, а студии теряют популярность в кризис.
03 июля
00
Новости
Зарплатное равенство: управленческие роли теряют финансовое преимущество в ИТ
Разрыв в зарплатах между опытными сотрудниками и руководителями сокращается, особенно в ИТ-секторе. Теперь разница между зарплатой senior-разработчика и его менеджера может составлять всего 20-30%. В результате для многих специалистов, особенно в сферах ИТ и финансов, вертикальный карьерный рост перестает быть экономически выгодным, и они всё чаще отказываются от повышения.
03 июля
00