Финансовые привычки к безбедной старости: советы эксперта

Финансовые привычки к безбедной старости: советы эксперта

Новости
030
Одобрили

Рекомендации для безбедной старости

Рекомендации для безбедной старости, предложенные экспертом, включают несколько финансовых привычек. Будет полезно избегать условий работодателя по получению наличной зарплаты и не допускать длительных перерывов в трудоустройстве. Финансовое планирование и создание денежной подушки также являются важными привычками.

Формирование дополнительных финансовых ресурсов для будущей старости также рекомендуется. Эксперт предлагает регулярно откладывать часть доходов в зависимости от их источника, использовав, например, правило 1-7-25.

Экономист прогнозирует увеличение среднемесячной зарплаты к 2025 году. При этом подчеркивается важность долгосрочного страхового стажа для получения достойной страховой пенсии.

Банковский вклад остается простым и надежным способом сохранения сбережений. Специалисты предлагают рейтинг наиболее прибыльных годовых вкладов, актуальных на текущий момент.

95 percent
Наших клиентов получают положительное решение в банке
Рассчитай кредит. Калькулятор.
Рассчитать платёж
Читайте также
Новости
В аэропортах России введены ограничения на полеты
Росавиация ввела ограничения в нескольких аэропортах, включая московские Домодедово и Внуково, а также в Пскове, Нижнем Новгороде, Краснодаре, Ярославле и Калуге.
19 мая
00
Новости
В нескольких российских аэропортах введены ограничения на полеты
Росавиация ввела временные ограничения для аэропортов Нижнего Новгорода, Краснодара, Пскова, района Внукова и Калуги. Работа воздушных гаваней по приему и отправке рейсов была приостановлена.
19 мая
00
Новости
Минфин представил законопроект о мотивации менеджмента акциями
Минфин разработал правила для программ мотивации топ-менеджмента акциями компаний. Теперь такие программы потребуют обязательного утверждения на собрании акционеров, а их условия должны будут публиковаться. Также ведомство установило лимиты для компаний-эмитентов. Новые меры направлены на повышение прозрачности и контроля над вознаграждением руководителей.
19 мая
00